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试用期如何看透一家公司是否能够长期发展

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试用期不应该是单方面企业对员工能力与岗位匹配度的考核，也应该是员工对企业的审视与判断。
试用期如何看透一家公司是否能够长期发展

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讲师

赵争

前程无忧资深面试官

国家高级人力资源管理师，全球职业规划师（GCDF），情商管理师，心理咨询师；连续10年受聘于清华大学Coach教练计划，已经为百名清华学子进行职业规划辅导。25年职场经历，23年管理经验，17年人力资源领域专业背景，目前担任前程无忧人力资源管理杰出奖全国项目负责人。

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