热门推荐
免费
2908次学习
微信扫描二维码分享
试用期不应该是单方面企业对员工能力与岗位匹配度的考核,也应该是员工对企业的审视与判断。
试用期如何看透一家公司是否能够长期发展
再看看其他课
27521次学习
5161次学习
27131次学习
23720次学习
47926次学习
29845次学习
3363次学习
3150次学习
3276次学习
1087348次学习
3016次学习
68575次学习
4290次学习
11610次学习
5059次学习
4164次学习
6992次学习
4170次学习
3093次学习
9719次学习
讲师
赵争
前程无忧资深面试官
国家高级人力资源管理师,全球职业规划师(GCDF),情商管理师,心理咨询师;连续10年受聘于清华大学Coach教练计划,已经为百名清华学子进行职业规划辅导。25年职场经历,23年管理经验,17年人力资源领域专业背景,目前担任前程无忧人力资源管理杰出奖全国项目负责人。
欢迎拨打服务热线
400-620-5100
扫描二维码查看手机版